部门介绍

人才工作办公室职责 

人才工作办公室挂靠人事处,承担学校高层次人才的引进、培育、管理和服务的职能,主要职责是:

一、宣传、贯彻、落实上级和学校人才工作政策,研究人才队伍建设状况和人才制度改革,为学校决策提供参考。

二、负责学校高层次人才引进、培养等方案及相关制度的制和实施;

三、负责学校高层次人才引培渠道开拓、引培信息挖掘、引进待遇和目标任务确定及后续工作;

四、负责对二级学院(部)高层次人才引培工作督促管理和考核;

五、负责校级以上人才项目的选拔推荐和管理;

六、负责校级人才培育项目的实施;

七、负责高层次人才柔性引进及管理与服务;

八、学校交办的其他任务。